活泼健康

“从起薪点这一点来看,南京要高于苏州,但同时还有另外一个数据值得注意,就是工作3~5年之后的薪酬水平。”唐涛表示,同样是因为行业差异的原因,工作3~5年之后,南京的平均薪水约在4000~5000元之间,这个增长水平是比不上苏州的。所以业内也有印象,在苏州工作,“后劲”会更足一些。

“毕业生要找工作,要考虑的因素很多,是要当公务员还是进民企,是要本专业还是跨专业,选择的城市消费水平有多高,都是要考虑的问题。”唐涛说,相比较而言,城市的平均起薪点,参考意义就小多了。“毕业生首先还是要选行业,行业发展得如何,企业在行业中发展得情况又是怎样,自己的岗位上升的空间大不大,这些都是比前期工资更为重要的。”唐涛表示,另外一个可能被忽视的但应当要注意的是企业的文化如何,是不是积极向上,活泼健康,这也同样影响着将来的就业感受。

各种排行榜纷繁复杂,学生就业到底看那份呢?什么才是真正有用的信息呢?智通人才南京公司唐涛总经理提醒,实际上学生就业光看地区起薪点,意义真的不是很大。